印象慶陽網訊 精準脫貧攻堅戰(zhàn)的號角吹響之后，慶城縣驛馬鎮(zhèn)緊扣“1236”和貧困戶脫貧的7項指標，把貧困戶的住房安全放在精準脫貧工作的首位，統(tǒng)一思想認識、明確工作任務，深入全鎮(zhèn)14個行政村，1434戶貧困戶家中，逐戶排摸、逐人對接，掌握貧困戶的居住條件和住房現(xiàn)狀，最終確定農村貧困戶告別窯洞對象403戶。在具體工作中，驛馬鎮(zhèn)以落實“四聯(lián)四包四定”工作舉措為抓手，強力推進告別窯洞工作任務的落實。

一是落實鄉(xiāng)村組三級干部“四聯(lián)”機制。按照重兵保重點，集中攻堅，強力突破的工作思路，采取黨政主要領導聯(lián)重點片區(qū)、科級干部聯(lián)村、村組干部聯(lián)組、一般干部聯(lián)戶的“四聯(lián)”工作機制，把工作任務靠實，分解到每個人頭，確保村村有人管，戶戶有人聯(lián)。定期不定期走訪告別窯洞群眾，傳達上級政策，收集群眾意見建議，掌握工程進展和建房動態(tài)，堅持每周召開一次工作推進會，匯報工作進展、互通工作情況、研究制定工作方案，因村而定，因戶施策，從而確保了危改工作底子清、責任實、進展快。

二是落實聯(lián)戶干部“四包”責任。建立聯(lián)戶干部包核查、包進度、包質量、包建檔“四包”責任制，構建幫聯(lián)干部全程跟蹤服務體系。全鎮(zhèn)86名幫聯(lián)干部根據(jù)貧困戶的家庭現(xiàn)狀和需求意愿，每戶制定危改計劃，實地選擇建房地址，確定建房標準，靠實資金來源，幫助選購建房材料，聯(lián)系建房工匠，解決建房困難，真正做到一戶告別窯洞、一套班子、一套方案、一個推進計劃。

三是落實告別窯洞工作“四定”制度。對告別窯洞工作實行定目標、定任務、定標準、定時限的工作責任制，由分管領導和聯(lián)村領導牽頭，定期召開專題會議研究部署，按村制定工作目標，按月明確工作任務，按戶確定建設標準和完成時限，按周統(tǒng)計工程進展，實行周評比、月通報、季考核，適時召開告別窯洞工作推進會，對工作后進的村予以通報批評，營造“先進帶后進，后進趕先進”的工作熱潮，以確保全鎮(zhèn)告別窯洞工作任務的全面完成。